普工外包是指一个工厂将普工的工作岗位外包给其他公司或组织，由其他公司或组织派遣员工来完成这些工作。

这种外包方式主要是为了降低工厂的人工成本和减少员工数量，同时也可以提高工厂的灵活性和生产效率。

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对于普工来说，外包工的工作时间相对自由，不要求像在工厂那样严守厂规，只要能完成任务就行。
因此，很多普工更愿意做外包工，特别是在赶工高峰期，外包工的工资通常比正式工要高。然而，工作不忙时，外包工的工资可能会比正式工少。
值得注意的是，外包工和正式工在工作中的地位和待遇并不完全相同。例如，外包工通常没有福利待遇和晋升机会，也不享受厂里的技术培训。
此外，外包工的工作时间可能会更长，也可能会有一些健康和安全问题。
虽然普工外包可以帮助工厂降低成本和提高效率，但是对于员工来说，如果只是为了挣更多的钱而选择做外包工，可能会失去一些长期发展的机会。
因此，员工应该根据自己的职业规划和目标来选择是否做外包工。